В случае выявления явных признаков жестокого обращения с ребенком:
1. Немедленно направить служебную записку руководителю образовательного учреждения о выявленном случае жестокого обращения с ребенком;
2. Руководитель образовательного учреждения немедленно сообщает по телефону (затем, в течение дня направляет письменную информацию) о выявленном случае жестокого обращения с ребенком в органы опеки и попечительства для проведения обследования условий, жизни и воспитания ребенка;
3. Специалист по охране прав детства совместно со специалистом образовательного учреждения, сотрудника органов внутренних дел (при необходимости)незамедлительно проводит обследование условий жизни и воспитания ребенка, по результатам которого составляется акт обследования;
4. По итогам проведенных мероприятий руководитель образовательного учреждения немедленно направляет в правоохранительные органы информацию о выявлении признаков жестокого обращения с ребенком, зафиксировав номер исходящего сообщения (форма – приложение №1), приложив акт обследования условий жизни и воспитания ребенка, оставив копии сообщений и прилагаемых материалов в документах по делопроизводству;
5. Руководитель образовательного учреждения направляет информацию о выявлении признаков жестокого обращения с ребенком в комиссию по делам несовершеннолетних, зафиксировав номер исходящего сообщения (форма – приложение №2), приложив акт обследования условий жизни и воспитания ребенка, оставив копии сообщений и прилагаемых материалов в документах по делопроизводству;
«____» _________ 201__г. в ____ часов ______ минут
__________________________________________________________
(Ф.И.О. обнаружившего факт жестокого обращения с ребенком)
________________________________________________________________________________________
(адрес проживания)
были обнаружены признаки жестокого обращения с несовершеннолетним__________________________________________
_____________________________________________________________
_____________________________________________________________
_____________________________________________________________
(ФИО н/л в отношении которого было допущено жестокое обращение, его место жительства)
в отношении которого неустановленными лицами(либо указать конкретных лиц,
если они известны потерпевшему) были совершены
___________________________________________________________
(указать совершенные действия).
Признаками, дающим основания подозревать жестокое обращение, являются (
указать конкретные признаки)________________________________________
___________________________________________________________
___________________________________________________________
Прошу рассмотреть вопрос о привлечении к установленной законом ответственности.
«_____»__________ 201__ года
______________ ________________ _________________________
Должность руководителя подпись ФИО
Приложение №2
1. Ф.И.О. несовершеннолетнего, дата рождения:______________________________________________________
2. Адрес проживания, социальный статус семьи:______________________________________________________
_____________________________________________________________________________________________
3.Дата, время, место проявления насилия в отношении несовершеннолетнего:______________________________
_______________________________________________________________________________________________
_______________________________________________________________________________________________
3. Источник получения информации:______________________________________________________________
4. Сведения об обидчике: степень родства, возраст, место проживания, место работы:_____________________
_____________________________________________________________________________________________
_____________________________________________________________________________________________
_____________________________________________________________________________________________
____________________________________________________________________________________________
5. Краткое описание случившегося:_________________________________________________________________
___________________________________________________________________________________________________
6. Последствия:__________________________________________________________________________________
___________________________________________________________________________________________________
7. Принятые меры:_______________________________________________________________________________
«_____»__________ 201__ года
______________ ________________ _________________________
Должность руководителя подпись